一、竞聘范围：面向社会公开竞聘（含国资系统企业中符合报名条件的人员）。 二、基本条件及要求 （一）基本条件 1.具有良好的思想政治素质，坚决维护党的集中统一领导，政治立场坚定，自觉执行党的路线、方针、政策； 2.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，团结合作，职业素质好； 3.具备履行岗位职责所必须的专业知识和现代企业经营管理知识，具有较为开阔的视野，社会信用良好； 4.具有良好的履职记录，工作业绩较为突出，具有较强沟通协调能力、经营管理能力和领导能力，有处理复杂问题的能力和担当，具备开拓创新精神； 5.具有良好的心理素质和能正常履职所需的身体素质，具有较强的事业心、上进心； 6.服从公司岗位调配。 （二）存在以下情况人员不得参与竞聘 1.有违反《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国企业国有资产法》《企业国有资产监督管理暂行条例》或其他法律法规记录的； 2.受党纪、政纪处分，尚在影响期的；有严重违法犯罪记录的；涉嫌违纪违法正在接受调查或处理的人员； 3.在其他企业任职期间，因个人原因造成企业经营不善、出现严重亏损的，或对产生恶劣社会影响负有直接责任的； 4.被各级法院列为失信被执行人，或存在其他严重不守信用、不讲诚信行为的； 5.《中华人民共和国公司法》以及国家相关行业管理部门制定的法律、法规和规章另有规定的； 6.配偶已移居国(境)外的，或没有配偶但子女均已移居国(境)外人员不得作为正职人选，不得在掌握重大商业机密或其他重大机密的岗位任职。属海外高层次人才引进的按有关规定执行； 7.不得有《厦门市人民政府国有资产监督管理委员会 厦门市财政局印发＜关于进一步规范市属国有企业人员招聘与管理的指导意见＞的通知》(厦国资组〔2021〕47号)规定的“禁止招聘类别”“审慎招聘类别”“任职回避类别”等情况； 8.其他不适合参与竞聘的情形可根据实际情况制定，未在本方案列明的，如有必要，可在资格审查时由竞聘工作小组做出不得参与竞聘的说明。 （三）年龄要求 按报名截止日期计算，个人距法定退休工作年限需大于10年（120个月）。 三、任职资格 1.具有本科及以上学历，或中级及以上职称，具备管理类、工程类等相关大类专业教育背景； 2.具有5年及以上从业工作经历，了解建筑工程项目全生命周期管理流程； 3.需具有市场拓展相关工作经验。在施工企业担任市场部门负责人或分管市场部门的优先考虑； 4.具备独立承揽业务的能力，在岗位所负责地区内具有国家及省、市重点项目中标经历及具备丰富行业信息资源储备的优先考虑； 5.具有经营管理、商务管理、应急公关能力，具有较强的创业和创新理念，抗压能力强，有较好的绩效达成意识； 6.优先聘用公司所在区域本地区人员。 备注说明：以上任职资格中，要求了解、熟悉的相关专业方向、领域和具备相关的工作经历，竞聘个人可只满足列举出的部分要求，不需要满足列举出的全部要求。